Poljoprivredna proizvodnja zahteva mnogo rada i truda, a u sezoni pojedini poslovi postaju toliko obimni da ih jedno domaćinstvo ne može obaviti samo.
Setva, berba, kopanje ili utovar proizvoda traže dodatnu radnu snagu, pa se poljoprivrednici često oslanjaju na angažovanje sezonskih radnika. Upravo zato je važno znati kako to uraditi u skladu sa zakonom, jer se time obezbeđuje sigurnost i za radnika i za poslodavca, a ujedno se izbegavaju visoke kazne koje mogu nastati zbog neprijavljenog rada.
Privremeni i povremeni rad u poljoprivredi
U Republici Srbiji postoji poseban zakon koji uređuje sezonski rad u poljoprivredi. On omogućava da poljoprivrednici angažuju radnike na dnevnoj osnovi, bez klasičnog ugovora o radu. Ovaj oblik zapošljavanja je pojednostavljen i prilagođen baš poljoprivrednoj proizvodnji.
Radnik koji je prijavljen na ovaj način ostvaruje:
• pravo na penzijsko i invalidsko osiguranje
• pravo na zdravstveno osiguranje za slučaj povrede na radu
• zakonsku sigurnost da radi legalno
Kako prijaviti radnika?
Poljoprivrednik može da prijavi radnika jednostavno, putem mobilne aplikacije ili preko računara. Potrebno je samo da se unesu osnovni podaci radnika i dan za koji je angažovan. Time se obaveza poslodavca završava – nema dodatne papirologije niti komplikovanih procedura.
Kazne za neprijavljene radnike
Važno je naglasiti da angažovanje neprijavljenih radnika nosi visoke kazne. Kontrole na terenu su sve češće, a kazne za poslodavca mogu iznositi i više desetina hiljada dinara. Prijava radnika je brza, jednostavna i mnogo jeftinija od rizika kažnjavanja.
Kolika je dnevnica u poljoprivredi?
Visina dnevnice zavisi od vrste posla, težine i regiona u kome se radi. Prema trenutnim kretanjima na tržištu rada, prosečna dnevnica u poljoprivredi u Srbiji se kreće između 3.000 i 4.500 dinara, dok za posebno teške poslove (npr. berba na visokim temperaturama, kopanje, utovar) može biti i viša.
Zaključak
Zakon o sezonskom radu u poljoprivredi donosi korist i poslodavcima i radnicima – poslodavci angažuju radnu snagu jednostavno i bez rizika, a radnici dobijaju sigurnost i prava koja im pripadaju. Time se čuva i pošten odnos među ljudima, jer radnik zna da je zaštićen, a poslodavac može mirno da obavlja svoj posao bez straha od kazni. Zato se preporučuje svim poljoprivrednicima da koriste ovu mogućnost i na taj način zaštite i sebe i svoje radnike, a ujedno doprinesu da cela poljoprivreda u Srbiji funkcioniše na zdravim i zakonitim osnovama.
Za agrotv.net: mr Mladen Pavlović/PSSS Beograd
Foto: Envato